Suchergebnisse für: gründen

OSTSEE-ZEITUNG/Frank Söllner

OZ-Existenzgründerpreis 2023: Preisverleihung im Ozeaneum Stralsund

/

Zum 21. Mal wurde gestern der OZ-Existenzgründerpreis an Gründerinnen und Gründer aus Mecklenburg-Vorpommern vergeben. 37 junge Firmen aus Mecklenburg-Vorpommern hatten sich in vier Preiskategorien beworben.Nach einer ersten Juryrunde schafften es zwölf ins Finale. Neben dem Hauptpreis „Existenzgründer 2023“ wurden die Sonderpreise „Mut in der Selbstständigkeit“, „Digitalpreis“ und „Nachhaltigkeitspreis“ verliehen. Schirmherrin des OZ-Existenzgründerpreises ist Ministerpräsidentin Manuela

Founders Update #14: Mit künstlicher Intelligenz und Gamification zum Projektmanagement der Zukunft – JustAgile

/

Agiles Projektmanagement ist entscheidend für das langfristige und positive Wachstum jedes Unternehmens. – Wie viel stärker wäre das Wachstum, wenn eine KI involviert wäre? In der Welt des Unternehmertums ist die Wirkkraft des agilen Projektmanagements bekannt. Es erzeugt Struktur an den richtigen Stellen und ermöglicht flexible und schnelle Anpassungen, wenn der Markt nach Veränderung ruft.

Founders Update #12: Die Agentur für das Hotel- und Gastgewerbe – lokalgefühl

/

Laura ist Gründerin der Agentur lokalgefühl aus dem Landkreis Vorpommern-Rügen. Die Rückkehrerin bietet das gesamte Leistungsspektrum für das Gastgewerbe aus einer Hand. Lokalgefühl ist eine Digitalisierungs- und Online Marketing Beratung für Hotels. Im Fokus steht die Beratung auf Augenhöhe in Hinblick auf die Ansprache lukrativer Zielgruppen mit entsprechender Marketingstrategie sowie Auswahl passender Hotelsoftware für eine

Founders‘ Update #5: NOVA Campus löst das Fachkräfteproblem!

/

Du suchst qualifizierte Mitarbeiter:innen, Möglichkeiten deiner Region oder eine:n Partner:in für strategische Fachkräftethemen? Das Greifswalder Start-up NOVA Campus ist dein Ansprechpartner. Die Möglichkeitenplattform nova-campus.de ist mehr als eine Jobplattform. Das Team um Sophia Frederike Hammer, Konstantin Moll und Christian Berger baut an einem ganzheitlichen Ansatz, der über das Aufzeigen von Jobs, Möglichkeiten und Coachingformaten (wie

Nach oben scrollen