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Das neue Ausbildungsjahr beginnt in der Regel - mit wenigen Ausnahmen - am 1. September jeden Jahres.
Neben den gesetzlichen Vorschriften (z. B. Berufsbildungsgesetz, Handwerksordnung oder Jugendarbeitsschutzgesetz), die es einzuhalten gilt, müssen Ausbildungsbetriebe (materiell) und Ausbilder:innen (persönlich und fachlich) geeignet sein, um Azubis ausbilden zu dürfen. Diese Anforderungen sind im Berufsbildungsgesetz (BBiG) geregelt, hier im Abschnitt 3.
Für anerkannte Ausbildungsberufe gibt es zudem jeweils entsprechende Ausbildungsordnungen. Diese Ordnungen regeln:
– Bezeichnung des Ausbildungsberufs
– Dauer der Ausbildung
– zu vermittelnde Fertigkeiten und Kenntnisse
– Prüfungsanforderungen
Ausbildungsvertrag
Bevor Azubis eingestellt werden, musst du mit ihnen vor Antritt der Lehre einen schriftlichen Ausbildungsvertrag abgeschlossen werden. Der Ausbildungsvertrag wird an die zuständige Stelle (z. B. IHK, HWK, , Notar- oder Steuerberaterkammer, Ärztekammer…) geschickt und dort wird das Ausbildungsverhältnis eingetragen.
Der Ausbildungsvertrag sollte dabei Folgendes enthalten:
- Persönliche Daten der Vertragspartner
- Beginn und Dauer der Berufsausbildung
- Art und Ziel der Ausbildung
(incl. Arbeitsplan mit sachlicher und zeitlicher Gliederung der Berufsausbildung als Anlage) - Dauer der regelmäßigen täglichen Arbeitszeit
- Ausbildungsort sowie eventuelle Ausbildungsmaßnahmen außerhalb der Ausbildungsstätte
- Unterstellungsverhältnis / Lehrbeauftragter
- Höhe der Ausbildungsvergütung und Zahlungsmodalitäten (Mindestausbildungsvergütung beachten!)
- Dauer der Probezeit
- Dauer des Urlaubs
- Voraussetzungen für eine Kündigung
- Hinweis auf eventuell geltende Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen
Ausbildungsrahmenplan für Azubis
Der jeweilige Ausbildungsrahmenplan ist Grundlage für die Ausbildung. Die Inhalte, die dort aufgelistet sind, musst du in deinem Betrieb konkreten Tätigkeiten und Aufgaben zuordnen und im Ausbildungsplan festlegen. Dieser ist Bestandteil des Ausbildungsvertrags und wird den Auszubildenden zu Beginn der Ausbildung ausgehändigt.
Mehr Informationen zu Ausbildungsordnungen, Ausbildungsrahmenplänen und Rahmenlehrpläne findest du auf den Seiten des Bundesinstituts für Berufsbildung.
Weitere Informationen zur Ausbildung
Ausführliche Informationen zu allen Fragen der Ausbildung findest du auf den Seiten der Agentur für Arbeit: “Informationen zur Ausbildung“.
Auch auf den Seiten von IHK, HWK oder den jeweiligen Fachverbänden findest du viele nützliche Tipps und Informationen zum Thema.
Und noch ein letzter Tipp
Hinweisen solltest du deine (potenziellen) Azubis auf Folgendes: Wer eine Ausbildung plant, will auf eigenen Beinen stehen – auch finanziell. Unter bestimmten Voraussetzungen unterstützt die Bundesagentur für Arbeit (BA) Azubis dabei mit einem Zuschuss (Thema: Berufsausbildungsbeihilfe).
